Le communiqué de presse gratuit par Ekinoxe

Nous organisons les "1ères Rencontres de la Médiation en Lorraine" en collaboration avec la Chambre Professionnelle de la Médiation et de la Négociation (CPMN), et le partenariat du Groupement Européen des Magistrats pour la Médiation (GEMME)
Cet événement qui aura lieu le Vendredi 22 Octobre 2010 de 9h30 à 17h30, à l'Arsenal de METZ.
Cette Manifestation est organisée sous le haut patronage du :

* Ministère de la Justice.
* Ministère du Travail, de la Solidarité et de la Fonction Publique
* Secrétariat d'état chargé du Commerce, de l'Artisanat des Petites et Moyennes Entreprises, du Tourisme, des Services et de la Consommation.

L'ordre du jour sera basé sur le monde du travail, des entreprises, la souffrance au travail, et le milieu judiciaire (commerce, social...) et les principaux thèmes abordés lors de cette manifestation seront:

Les principaux animateurs de cette journée sont :

* Béatrice BRENNEUR, Présidente de GEMME France, Président de Chambre à la Cour d’Appel de Lyon.
* Eric BATTISTONI Juge du tribunal du Travail à Verviers (Belgique)
* Jean-Louis LASCOUX, Médiateur, Président de la CPMN
* Franck MOREL, Sous Directeur de Cabinet du Ministère du Travail Eric WOERTH
* Danièle GIUGANTI Responsable du Pôle Travail - DIRECCTE de Lorraine
* Jean-François COPE, Avocat, Médiateur, Président du groupe UMP à l'Assemblée nationale.
* Didier MILLOT, Directeur régional FIDAL / Avocat
* Michaël ZENEVRE, Président de la CGPME Lorraine
* Fabrice VERT, Magistrat, chargé de mission auprès du premier président de la cour d'appel de Paris
* Jean-Luc SAUVAGE, Médiateur délégué en charge des relations avec les Tribunaux de Commerce, Ancien Président du Tribunal de Commerce de Nanterre.
* Philippe GIBELLO Président de la Compagnie Régionale des Commissaires aux Comptes de Nancy
* (…)

Avec le développement de la médiation, nous disposons d'un moyen efficace, rationnel et scientifique pour promouvoir l'altérité dans les situations de crise et de conflit, et ce, dans tous les domaines de la vie sociétale.

Nous sommes au début de sa reconnaissance et de son développement en France. Notre action au cours de ce séminaire est de démontrer tout l'intérêt pour nos entreprises d'utiliser le processus de médiation pour optimiser le dialogue sociale et ainsi contribuer au bien être au travail.

La médiation est, incontestablement, un outil incontournable pour prévenir et gérer de manière efficace les risques psycho-sociaux, la souffrance au travail, et tout type de harcèlement
tant pour les PME, PMI, TPE que les Holdings ou Multinationale.

Pour plus d'information et inscription:
www.lormediation.fr